El auge de las microcredenciales en México ha creado un ecosistema dinámico pero fragmentado, donde conviven universidades, empresas, plataformas globales y esfuerzos públicos sin un lenguaje común. Por ello, la tarea más urgente es articular la diversidad existente para fortalecer la movilidad educativa, la pertinencia laboral y la planeación del talento en el país.